Brauche ich ein Studium in Anglistik oder Journalismus?

Nicht unbedingt. Viele Autoren haben andere Fächer studiert, was ihnen helfen kann, sich auf Bereiche wie Finanzen, Gesundheit oder Technologie zu spezialisieren. Ein starkes Portfolio ist meist das Erste, worauf Arbeitgeber schauen.

Was ist der Unterschied zwischen Content-Writing und Werbetexten?

Content-Writing informiert oder bildet meist, etwa durch Artikel und Ratgeber. Werbetexten (Copywriting) zielt stärker darauf ab, Leser zum Handeln zu bewegen, etwa zur Anmeldung oder zum Kauf. Viele Rollen verbinden beides.

Können Texter sowohl auf Arabisch als auch auf Englisch arbeiten?

Ja, und zweisprachige Texter sind auf arabischen Märkten und in internationalen Organisationen oft gefragt. Zeigen Sie Textproben in jeder Sprache und machen Sie deutlich, in welcher Sprache Sie am natürlichsten schreiben.

Berufsleitfaden

Wie man eine Karriere im Schreiben und Content startet

Professionelle Texter helfen Organisationen, zu erklären, zu informieren und zu überzeugen. Zu den Wegen gehören Content-Writing, Werbetexten, technische Redaktion, Lektorat und Übersetzung, und die Texte erscheinen auf Websites, in Produktanleitungen, Berichten, Kampagnen und internen Dokumenten.

Gutes Schreiben ist mehr als korrekte Grammatik. Arbeitgeber suchen oft Menschen, die eine Zielgruppe verstehen, komplexe Informationen ordnen, Fristen einhalten und Korrekturen annehmen können, ohne dass die Klarheit der Botschaft verloren geht.

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So sieht die Arbeit aus

Themen recherchieren und Fachexperten interviewen
Struktur planen und Artikel, Seiten oder Dokumente entwerfen
Texte auf Klarheit, Richtigkeit, Ton und Einheitlichkeit überarbeiten
Styleguides und, wo relevant, bewährte Praktiken für Suchmaschinen befolgen
Mit Designern, Marketern, Entwicklern oder Übersetzern Projekte abschließen

Einstiegspositionen

Junior-Content-Writer oder Junior-Texter
Redaktionsassistenz
Junior-Technischer Redakteur oder Dokumentationsassistenz
Junior-Übersetzer oder Lokalisierungsassistenz

So fangen Sie an

Schreiben Sie regelmäßig und bitten Sie Lektoren oder erfahrene Autoren um ehrliches Feedback.
Bauen Sie ein Portfolio mit kurzen Textproben für verschiedene Zielgruppen und Formate auf.
Prüfen Sie Ihre Fähigkeiten mit dem Schreibtest oder dem Test zum technischen Schreiben.
Wenn Sie in mehr als einer Sprache arbeiten, machen Sie den Übersetzungstest.
Lernen Sie grundlegende Tools wie Content-Management-Systeme und Bearbeitungssoftware kennen.
Bewerben Sie sich mit einem klaren, gut geschriebenen Lebenslauf auf Basis einer der Lebenslauf-Vorlagen; für Texter ist der Lebenslauf selbst eine Arbeitsprobe.

Fähigkeiten, die Arbeitgeber suchen

Weisen Sie diese mit einem kostenlosen Test nach oder lesen Sie den Leitfaden zu jeder einzelnen.

SchreibenKostenloser Test Leitfaden
ÜbersetzungKostenloser Test Leitfaden
Technische RedaktionKostenloser Test Leitfaden
Schriftliche KommunikationKostenloser Test Leitfaden
LeseverständnisKostenloser Test Leitfaden

Ihr Lebenslauf für jeden Markt

Häufige Fragen

Brauche ich ein Studium in Anglistik oder Journalismus?: Nicht unbedingt. Viele Autoren haben andere Fächer studiert, was ihnen helfen kann, sich auf Bereiche wie Finanzen, Gesundheit oder Technologie zu spezialisieren. Ein starkes Portfolio ist meist das Erste, worauf Arbeitgeber schauen.
Was ist der Unterschied zwischen Content-Writing und Werbetexten?: Content-Writing informiert oder bildet meist, etwa durch Artikel und Ratgeber. Werbetexten (Copywriting) zielt stärker darauf ab, Leser zum Handeln zu bewegen, etwa zur Anmeldung oder zum Kauf. Viele Rollen verbinden beides.
Können Texter sowohl auf Arabisch als auch auf Englisch arbeiten?: Ja, und zweisprachige Texter sind auf arabischen Märkten und in internationalen Organisationen oft gefragt. Zeigen Sie Textproben in jeder Sprache und machen Sie deutlich, in welcher Sprache Sie am natürlichsten schreiben.